冠瑞·共享健康新时代——冠瑞集团518副经理以上干部任命暨年中表彰大会圆满结束



导语

习近平主席在十九大报告中指出:实施健康中国战略,要完善国民健康政策,为人民群众提供全方位全周期健康服务!民之所望,政之所为,“健康中国”战略愈发深入人心,我国的健康产业正面临着巨大的发展机遇。

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2018年5月30日,冠瑞·共享健康新时代——冠瑞集团518副经理以上干部任命暨年中表彰大会在千人会议厅隆重举行,冠瑞集团董事会领导及高管团队,冠瑞集团职能中心,事业部及各项目公司同事参与本届大会。


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领导致辞

会议伊始,冠瑞国际医疗健康产业集团董事副总经理顾红燕发表致辞,顾总简要回顾了历届大会的成果,解读了本次大会主题“冠瑞·共享健康新时代”的深刻含义,肯定了2018年上半年集团公司取得的一系列成绩,再次重申坚持“一体两翼三环”战略目标的重要性,激励本次任命及表彰人员发挥模范带头作用,带领所有冠瑞人坚定信念,实现冠瑞梦,共筑健康中国!

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冠瑞集团董事副总经理顾红燕 

发表致辞


管理架构


优化管理 调整组织架构


因集团战略发展需要,经董事会研究决定,集团人事中心、行政中心、创智兴业服务中心合并,成立行政人事管理中心,冠瑞国际医疗健康产业集团行政人事管理中心副总监吴燕平对行政人事管理中心的组织架构、所承担的职责及分工作作详细说明。


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冠瑞集团行政人事管理中心副总监吴燕平

阐述《集团行政人事管理中心合并的说明》


干部任


强化责任 充实管理团队


董事会领导根据冠瑞集团《选拔任命制度》整体考量、综合评分,新任命及续聘一批干部,为管理团队注入新鲜血液,全方位打造具有高度领导力、执行力、凝聚力和战斗力的优秀管理团队,为集团的稳步发展提供坚强的保障。

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冠瑞集团董事长汪浩波

冠瑞集团独立董事尹武宗

为新任命及续聘干部颁发证书


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冠瑞集团制造中心副经理蔡细文

代表新任干部发言


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冠瑞集团网络信息中心总监郭盘

代表续任干部发言


表彰先进


树立榜样 砥砺奋勇前行


延续去年的传统,今年继续对获得知识产权的技术研发人员与生产一线优秀骨干员工进行表彰,鼓励、支持、重视技术创新,同时也肯定了既展示自己的专业技能,又发扬艰苦奋斗的基层骨干员工。

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冠瑞集团董事副总经理汪鹏飞

为生产骨干颁发奖状及奖金

 

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冠瑞集团董事副总经理蒋国强

为知识产权表彰人员颁发奖状及奖金


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冠瑞集团制造中心组长刘伟红

代表生产骨干发言


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冠瑞集团技术中心电子电器部副经理朱读全

代表知识产权表彰人员发言


爱心基金


胸怀大爱 冠瑞积善前行

冠瑞集团爱心基金会成立已有一年的时间,本次大会中,冠瑞国际医疗健康产业集团行政人事管理中心行政部经理杭雨柳公布《爱心基金执行情况及操作细则》,彰显集团对企业员工的人文关怀和社会责任感。

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冠瑞集团行政人事管理中心行政部经理杭雨柳

公布《爱心基金执行情况及操作细则》



领导总结

汪董再次祝贺本次任命及受表彰人员,并表示任命和表彰是鼓励,更是一份责任和担当,公司也愿意为有意愿、有能力的人才提供发展平台,给予更多机会!随着“健康中国”战略的践行,集团的发展也将面临更大的机遇和挑战,愿与大家携手,共赢新发展,共享健康新时代!

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冠瑞集团董事长汪浩波 

总结发言


讲师聘任


重视培训 提升员工素质


下午,冠瑞·共享健康新时代——冠瑞集团首批讲师聘任及中高层管理人员专题培训在1126会议室召开。会上,尹总公布了本次聘任的十二位培训讲师,并为大家做关于团队管理的专题培训。

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冠瑞集团行政人事管理中心人事部副经理俞丽娟

回顾和说明《2018年度培训计划》



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尹总为首批培训讲师颁发证书



人生五大坐标:“情理、伦理、法理、数理、公理”。尹总通过自己的人生经历、所学所知,结合各种生动有趣的小故事,对这五大坐标进行详细的诠释,希望大家能够找准人生坐标,准确定位自己,不断提升自己,创造精彩人生。

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冠瑞集团独立董事尹武宗

为大家做团队管理专题培训



顾总感谢尹总精彩的人生分享,用“古今中外、博古通今、上知天文、下知地理、时政新闻、面面俱到”来对本次培训进行总结。通过本次培训,希望所有中高层管理人员要有“修身、齐家、治国、平天下”的远大抱负,具有一颗爱国心,树立正确的三观,积极向上。

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冠瑞集团董事副总经理顾红燕 

总结发言


冠瑞集团518副经理以上干部任命暨年中表彰大会已经连续举办四届,旨在提拔人才、树立榜样、表彰先进、鼓舞士气,同时也是对上半年的总结和对下半年的工作重心的梳理。2018年已经过去一半,要完成年初提出的总体目标,保持业务发展的良好势头,需要大家共同努力,让我们以敢于跨越的豪气、击鼓奋进的勇气、开拓创新的锐气,努力进取,再创辉煌!


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